Vi bygger om vår webbplats – vissa sidor kan se annorlunda ut eller vara under uppdatering. Tack för ditt tålamod!
Fråga: Vi är ett litet bolag med fem anställda. Vi har inget kollektivavtal och jag skall säga upp en säljare på grund av arbetsbrist. Säljaren i fråga är sist anställd. Behöver jag ta reda på vilket fack den anställda tillhör och förhandla med dem?
Svar från juristen: Ja. Du måste fråga om den anställda är med i ett fackförbund och i så fall vilket. Om det finns ett fackförbund så måste du förhandla innan du ger besked om uppsägningen.
Som medlem i Företagarna kan du utan kostnad ringa oss och få personlig hjälp.