Företagarnas vd kritisk till åldersdiskrimineringen
Publicerad 15 jun 2017
Günther Mårder är skeptisk till en ny undersökning som visar att möjligheten att få jobb minskar radikalt efter 40 års ålder. - Forskning visar att det är de äldsta och de yngsta som är mest förändringsbenägna, säger Günther Mårder, vd på Företagarna i en intervju till TT.
Läs hela artikeln i Folkbladet: Vanföreställningar bakom åldersdiskriminering
Taggar