1. Förlängt skydd när du startar ett företag

Din tidigare inkomst skyddas i hela 60 månader när du startar företag. Blir du arbetslös innan du bedrivit verksamhet i fem år kan din ersättning baseras på inkomster från ett tidigare arbete. Om det är mer förmånligt för dig.

Inkomster från tidigare arbete som anställd och arbete i ett annat företag kan skyddas när du startar ett nytt företag. Till skillnad från de nuvarande reglerna som enbart skyddar inkomst från en tidigare anställning, i högst 24 månader från och med företagsstarten.

2. Din inkomst i företaget skyddas om du blir sjuk

Vid långtidssjukskrivning, föräldraledighet och heltidsstudier kan inkomster du hade för upp till fem år sedan ligga till grund för ersättningen. 

I dag är det inte möjligt att basera företagares ersättning på inkomster som är äldre än tre år. Det beror på att a-kassan endast får räkna med inkomster i de senaste tre besluten om slutlig skatt. Det gäller oavsett om du helt saknar inkomst från ditt företag under de tre åren.

Från den 1 oktober i år baseras ersättningen i första hand på inkomster i ramtiden. Om det finns individuppgifter eller taxeringsbeslut för ramtiden ska a-kassan räkna på de inkomstuppgifterna. Även om de är äldre än tre år. 

Vad är ramtid?
När du söker ersättning bestämmer SMÅA din ramtid. Det är den tidsperiod a-kassan tittar på för att se om du uppfyller villkoren för ersättning. Ramtiden är normalt de tolv månaderna närmast arbetslösheten.

Tid då du inte kunnat arbeta för att du varit sjukskriven eller föräldraledig (på mer än halvtid) hoppas över. Det gäller också när du studerat på heltid och studierna är avslutade. Ramtiden flyttas bakåt i tiden med lika många månader som hoppas över, och man kan som mest hoppa över 60 månader.

De nya reglerna gör det möjligt för SMÅA att titta på individuppgifter och slutskattebesked som är upp till fem år gamla, om så mycket tid ska hoppas över när ramtiden bestäms.

3. Möjligt att arbeta deltid i ett godkänt företag

Du som kombinerar arbete som anställd med egenföretagande kan i vissa fall fortsätta arbeta i företaget och få a-kassa, om du förlorar din anställning. 

Godkänt företag är en ny regel som tillåter vissa företagare att fortsätta arbeta i sitt företag samtidigt som de får ersättning. För att få ett godkänt företag måste tre kriterier vara uppfyllda:

  • Du ska ha arbetat i företaget jämsides med en anställning på minst 50 % av heltid under minst sex månader inom din ramtid.
  • Den genomsnittliga inkomsten från företaget får inte överstiga 10 000 kronor per månad.
  • Arbetstiden och inkomsterna utökas inte under arbetslösheten.

Om ditt företag inte uppfyller kriterierna för godkänt företag får du inte arbeta i din verksamhet när du söker a-kassa. Då måste företaget vara vilande eller avvecklat/avyttrat.

Läs mer om de nya reglerna för a-kassa på SMÅAs webbplats.